謝謝2019，祝愿2020，新的一年迎來新的試煉。說著企業(yè)的試煉，只不過就是說怎么才能經(jīng)營(yíng)得更強(qiáng)，貨運(yùn)量大量，贏利更高，帶企業(yè)提升一個(gè)新的高寬比。但是，企業(yè)經(jīng)營(yíng)好啦以后，納稅也變成難題。感謝2019，也祝2020在新的一年里有新的嘗試。談企業(yè)的試運(yùn)營(yíng)，只是指如何經(jīng)營(yíng)得更強(qiáng)，貨運(yùn)量大，利潤(rùn)更高，把企業(yè)帶到一個(gè)新的長(zhǎng)寬比。然而，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)良好后，納稅就成了一個(gè)難題。
減輕公司稅務(wù)工作壓力的方式多種多樣，其中最受歡迎的就是稅務(wù)準(zhǔn)備、有效合規(guī)管理和減稅。之前的購(gòu)票等實(shí)際操作已經(jīng)很難實(shí)現(xiàn)，所以公司無疑要想方設(shè)法保住減稅，而邊肖今天給大家講的兩個(gè)稅務(wù)準(zhǔn)備方案也并不陌生，都是惠州獨(dú)資企業(yè)、總部經(jīng)濟(jì)招商、有限責(zé)任公司財(cái)政局協(xié)助批準(zhǔn)的，可以輕松幫公司頂著80%的稅務(wù)工作壓力。
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)核定征收
對(duì)稅收收入較低的小規(guī)模納稅人個(gè)人獨(dú)資企業(yè)申請(qǐng)核定征收個(gè)人所得稅，并按固定稅率征收(核定制造業(yè)毛利率為10%)。我的個(gè)人所得稅是0.5%-2.19%，所得稅是3%，附加稅稅率是0.18%。個(gè)人所得稅征收率的波動(dòng)取決于公司的發(fā)票金額。實(shí)際優(yōu)化算法為:銷售額/1.03(含稅)*10%(服務(wù)業(yè)應(yīng)稅所得率)*個(gè)人所得稅稅率表匹配征收率(5%-35%)-快速算法。所得稅額外獎(jiǎng)勵(lì)為銷售額的0.36%。
假設(shè)網(wǎng)公司目前400萬(wàn)的利潤(rùn)必須納稅，那就必須按照所得稅立即繳納100萬(wàn)。但是現(xiàn)在400萬(wàn)通過業(yè)務(wù)流程遷移到都都，都都要交稅:
個(gè)人所得稅:400萬(wàn)/1.03(含稅)* 10% * 30%-40400 = 76000。
升值:400萬(wàn)/1.03(含稅)* 3% = 11.65萬(wàn)元(追加獎(jiǎng)勵(lì)1.4萬(wàn)元)
附加:400萬(wàn)/1.03(含稅)*0.18%=0.7萬(wàn)。
納稅額:18.55萬(wàn)元
有限責(zé)任公司財(cái)政局幫忙。
申請(qǐng)低保稅的一般納稅人有限責(zé)任公司享受財(cái)政局的幫助和獎(jiǎng)勵(lì)。所有的稅都正常繳納，下個(gè)月會(huì)退還。并按地區(qū)特定個(gè)人收入一部分，獎(jiǎng)勵(lì)所得稅和所得稅40%-75%。
對(duì)于個(gè)人獨(dú)資企業(yè)，一般采用業(yè)務(wù)流程遷移的方式，比如在低稅級(jí)將25%的所得稅和20%的分紅稅折算成0.5%-2.19%的個(gè)人所得稅，4.6%的綜合征收率低于5%。比如我工資的3%-45%折算成個(gè)稅的0.5%-2.19%，4.6%的綜合征率不到5%。納稅是每個(gè)人的責(zé)任。毫無疑問，稅費(fèi)是必須交的。只是用另一種方式支付他們，以減少巨大的稅收問題。公司必須出示證明業(yè)務(wù)流程真實(shí)性和有效性的材料，以確保三流和三流業(yè)務(wù)流程的一致性。個(gè)人獨(dú)資企業(yè)形式的準(zhǔn)備正在受到信任和青睞。